Je suis actuellement en emploi, et vais donner ma démission. Je ne serais plus présente physiquement à mon emploi actuel au 25 février, mais j'ai 37 jours de congés à prendre donc ne pourrais commencer la formation avant le 25 avril. Est-ce qu'en postulant dès le mois de décembre, je pourrais avertir les recruteurs de ceci et donc choisir le mois sur lequel je pourrais commencer la formation (soit fin avril/mai), où dois-je attendre avant de postuler afin d'être certaine de ne pas être engagée au sein de la SNCF alors que j'ai encore d'autres obligations envers mon précédent emploi? Je vous remercie par avance de l'aide que vous pourrez m'apporter.