Gregoire P. Charge De Projets De Communication Marque Employeur

Bonjour Jennifer,

Tout d'abord, félicitation pour cette bonne nouvelle !
Dans le cadre de notre processus de recrutement, vous pouvez être amené à réaliser une visite médicale. Cette visite permettra à notre médecin de s’assurer que vous êtes médicalement apte au poste de travail auquel nous envisageons de vous affecter afin de prévenir tout risque pour votre santé, celle de vos collègues ou des tiers. A l'issue de toute visite d'information et de prévention, le médecin du travail délivre une attestation de suivi au travail à l'employeur. Nous vous invitons à vous rapprocher de lui.

Bonne journée,

Laetitia de l'équipe recrutement

05 September, 2022 10:32