Bonjour Vincent, il y a des discussions très récentes sur le sujet, nous sommes régulièrement sollicités sur le sujet et le forum n'éxistait pas en 1997 ... Mais peu importe, les chiffres que vous avez trouvés sont assez près de la réalité. La formation dure plutôt de 6 à 8 mois dans les faits. Lors de la formation 1500€ nets est peu être peu mais vous le comparez à un salaire de manager dans le commerce. Malheureusement un CRML n'est pas un manager. C'est effectivement pour certaines personnes un effort à consentir pour pouvoir gagner plus par la suite. En dédut de carrière, le salaire dépend de l'activité dans laquelle le CRML travaille (FRET, TER, Transilien, TGV ...). Mais on peut compter entre 1800 et 2200€ nets mensuels dès le début. N'hésitez pas si vous avez d'autres questions. Cordialement

15 September, 2024 07:26

Corentin L. Conducteur De Ligne

Bonjour Vincent, pour compléter la réponse de Jean-Marie, je pense que vous faites peut-être référence au forum "cheminots.net"? Sachez que ce forum est un forum public qui n'a absolument aucun lien avec SNCF, et tous ses membres ne sont pas cheminots. Les informations que vous y trouvez ne relèvent donc en aucun cas de l'entreprise, et il ne s'agit pas de "nos" réponses. Attention à cela.

Ensuite pour rebondir sur les chiffres avancés par Jean-Marie, en formation il se peut que vous gagniez un peu plus qu'annoncé si votre formation se déroule hors de votre région d'affectation, mais rappelez-vous qu'il s'agit là juste d'un dédomagement lié à une contrainte professionnelle (pour le déplacement hors région). Attention donc à ne pas se focaliser sur le chiffre net en bas de la fiche de paie durant la formation, en pensant que le chiffre restera le même une fois la formation terminée, ça évitera une déconvenue. D'ailleurs chez SNCF le net payé est très variable même durant la carrière car il y a une bonne partie de primes qui varie selon les activités et les tâches que vous devez réaliser en service. En cas d'absence pour maladie ou congés par exemple, ces primes s'évaporent et seul le traitement (salaire de base) subsiste, c'est là aussi un point de vigilance à avoir. C'est ce qui explique la fourchette large qu'on vous donne, car on ne fait pas la même chose tous les mois ni la même chose dans tous les dépôts.
Et comme l'a dit Jean-Marie, un CRML (comme un CRL d'ailleurs) n'est qu'un exécutant, pas un manager. Ce n'est donc pas comparable à vos expériences passées dans le monde du travail.

Après en postulant vous rentrerez comme contractuel, ce qui signifie que vous pourrez dans une certaine mesure négocier un peu votre salaire (en restant raisonnable). Mais la marge est limitée, attention à ne pas se montrer trop gourmand. Cela dit si vous souhaitez plus tard augmenter vos revenus, le métier de CRML est un tremplin vers le métier de CRL...

Cordialement,
Corentin

15 September, 2024 07:53

Gregoire P. Charge De Projets De Communication Marque Employeur

Bonjour !
Et la rémunération SNCF, ce n'est pas qu'un salaire : https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf ;)
Bonne journée !

19 September, 2024 07:40