Bonjour, les règles du travail à distance sont régies, au sein de la SNCF, par la Direction des Ressources Humaines. Les conditions d'éligibilité et d'exercice peuvent différer entre les différentes SA ainsi que dans les entités d'affectation. Cette aménagement des conditions de travail font l'objet d'un avenant au contrat de travail négocié entre le collaborateur et sa hiérarchie . Des formules "fixes" ou "flexibles" sont proposées, les conditions d'accès à ce dispositif étant, notamment, l'autonomie ( y compris matérielle) dans l'exercice de sa mission et de n'apporter ni gène ni contrainte dans les objectifs du collectif. Je n'ai pas connaissance de l'existence de postes "full remote", je vous invite à aborder ce sujet lors de vos entretiens.
J'espère avoir apporté des éléments à votre questionnement.
Bien cordialement,
Ludovic

17 April, 2023 15:35