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Comment faire pour ne pas se faire recaler au test de recrutement? Puis au entretiens et la psychologue?

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  • Author: Deanny C.
  • Category: Eligibility advice, Eligibility
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  • MM
    Maita M. Candidate

    Je souhaite également des infos si possible merci

  • JF
    Jean F. Chargé De Recrutement Traction

    C'est difficile de donner une réponse. Il faut être sincère sur son parcours et ses motivations. Nous voulons être sûr que les candidats savent quels sont les enjeux de la formation et du métier.

  • DC
    Deanny C. Candidate

    Mais ce que je ne comprends pas c'est d'être recalé sur les tests sans même avoir vu le métier en question. Les motivations et le métiers sont bien présent dans l'ensemble (Mooc, recherche internet, se renseigner directement sur place avec les agents,ect...) Mais je reçois toujours une réponse négative sans compte rendu, comment peut-on s'améliorer éventuellement pour repostuler ensuite?

  • JF
    Jean F. Chargé De Recrutement Traction

    C'est vrai que vous n'avez pas toujours d'explications, le mooc apporte pas mal de réponses. Et on ne vous demandera rien qui ne soit dans le mooc ou dans une fiche métier.